Обява за длъжността "Шофьор" в ЦНСТДМУ

Обявление

 

            Център за настаняване от семеен тип за деца с увреждания обявява свободно работно място  за длъжността: ШОФЬОР 

  1. Минималните изисквания за заемане на длъжността:

 1.1. Област на дейност: - социални дейности;

      1.2. Цел на длъжността: Да подпомага работата в Център за настаняване от семеен тип на деца и младежи, като осъществява надеждно транспортно обслужване и поддържа в изправност зачисления му автомобил.

      1.3. Изисквана минимална степен за завършено образование: средно.

       1.4. Години професионален опит:  две години -  със свидетелство за управление на МПС, категория “Д”.

       1.5.  Допълнителни изисквания: познаване и спазване на Закона за движение по пътищата и свързаната с него нормативна уредба; познаване устройството на автомобила; познаване на нововъведенията в автомобилната техника и средствата за поддръжка и ремонт.

 

      2.    Необходимите документи за кандидатстване:

      2.1. Заявление за участие (свободна форма);

      2.2. Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация; свидетелство за правоспособност на МПС – категория „Д”; документ за професионална компетентност и документ за психологична годност.

      2.3. Автобиография;

      2.4. Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит.

      3. Място за подаване на документите:

Кандидатите подават документите за кандидатстване лично в Център за настаняване от семеен тип за деца и младежи , ж.к „Балик – Йовково юг “ № 72, в стаята на директора  всеки делничен ден от 09:00 часа до 12:00 часа и от 13:00 до 16.00 часа,

Телефон за контакти: 0893 331 150

     4. Срок за подаване на документите: 31.07.2017 година вкл.

     5. Етапи:

     5.1. Подбор по документи.

     5.2. Събеседване с допуснатите кандидати:

След подбора по документи, информация с допуснатите до събеседване кандидати ще бъде публикувана на Официалната електронна страница на Община град Добрич.С избрания кандидат ще бъде сключен трудов договор на осн. чл. 67, ал.1, т.1 във връзка с чл.70 от КТ, уговорен в полза на работодателя, при установено работно време  осем часа.

Кандидатите могат да се запознаят с длъжностната характеристика за длъжността при подаване на документите.

 

 

Актуално

Напредък на Община Добрич по реализацията на Национална Програма за Енергийна ефективност на многофамилни жилищни сгради

20.08.2019

Към 20 август  2019г. Община град Добрич има сключени общо 41 договора за целево финансиране по Програмата между  Общината, Българска банка за развитие и Областна управа, като за  всички сключени...

Напредък на Община Добрич по реализацията на Национална Програма за Енергийна ефективност на многофамилни жилищни сгради
ВИЖ ДОБРИЧ
21.05° C разкъсана облачност
Нагоре